“本指引所称合规,是指中央企业及其员工的经营管理行为符合法律法规、监管规定、行业准则和企业章程、规章制度以及国际条约、规则等要求。”
发布时间:2023-10-07 14:13:51来源:尚训网综合
随着我国企业的和高质量发展要求,孕育出了新的职业。企业在经营管理过程中,扎实推动经济高质量发展和提升企业国际竞争力,对企业合规建设提出了更高要求。企业合规管理是对企业法律、财务、审计、进出口、劳动环境、社会责任等多方面进行合规管控,具有较强的综合性、独立性和技术性。
“本指引所称合规,是指中央企业及其员工的经营管理行为符合法律法规、监管规定、行业准则和企业章程、规章制度以及国际条约、规则等要求。”
“本指引所称合规风险,是指中央企业及其员工因不合规行为,引发法律责任、受到相关处罚、造成经济或声誉损失以及其他负面影响的可能性。”
“ 本指引所称合规管理,是指以有效防控合规风险为目的,以企业和员工经营管理行为为对象,开展包括制度制定、风险识别、合规审查、风险应对、责任追究、考核评价、合规培训等有组织、有计划的管理活动。”
合规管理与风险管理、内部控制不是相互独立的,其与内部控制都是风险管理体系的重要组成部分。风险管理是道,内部控制是术,合规管理是底线。合规管理与风险管理、内部控制三者应有机融合、协同运行,为企业的发展保驾护航。
企业合规师可以提升企业合规经营管理和风控基本能力,包括关键合规风险识别与评估实战各职能部门的基本合规管理职责和权限、合规管理内容体系设计、合规管理评价与绩效考核。帮助企业解决合规管理与风险控制的规划风险及预防和管控问题;包括实施合规管理机制、合规管理与税务风险控制的综合案例分析、合规管理人才培养与文化建设等。明确合规风险。包括合规管理概要、合规管理模型框架、合规风险管理、税务风险管理与风控、合规管理制度和流程等。
各类大、中、小型企业的合规管理人员;
政府机关、事业单位和高等院校及科研机构的中层管理人员;
注册会计师事务所或税务师事务所、金融、保险、证券等单位中、高层管理者;
从事会计、审计、税务、财税、法务、金融、风控等相关职业,担任企事业单位合规管理主管及经理、审计主管及经理、财务主管及经理、法务主管及经理、税务主管及经理、风险管控主管及经理等岗位的专业管理人员,以及这些岗位总监及以上的高层管理者。
济宁企业合规师培训中心在哪?小编为您详细介绍一下。企业合规师是一个职业名称,其定义为从事企业合规建设、管理和监督工作,使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求,行业规定和道德规范的人员。 国家市场监督管理总局认证认可技术研究中心开展企业合规师人员能力验证工作,为全面推进有关企业合规管理战略提供坚实的人才支撑和保障。
优路企业合规师培训学习内容
1.企业合规相关法规
2合规管理
3内部控制
4全面风险管理
5内部审计
6内部合规运营管理
7合规管理体系构建
8合规评价与结果运用
9业务领域合规管理
10业务综合案例分析
11合规管理人才培训
12合规管理文化建设
企业合规师主要工作内容是哪些
1制定企业合规管理战略规划和管理计划;
2识别、评估合规风险与管理企业的合规义务;
3制定并实施企业内部合规管理制度和流程;
4开展企业合规咨询、合规调查,处理合规举报;
5监控企业合规管理体系运行有效性,开展评价、审计、优化等工作;
6开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设;
7处理与外部监管方、合作方相关的合规事务。
职业前景
企业运营,合规先行。当前,我国企业合规化建设工作正面临着巨大的需求和挑战,企业合规师的重要性也在逐步凸显。企业合规师作为排查风险、规范管理和支撑决策的高端人才,正在成为增强我国企业发展韧性的中坚力量。
为做好企业合规化建设,让其在企业发展中充分发挥“顶梁柱”“压舱石”“稳定器”的作用,同时为企业合规领域培养高质量人才,为进一步提升各行业合规管理的专业性、专业化程度,根据市场需求及职业发展方向,国家市场监管总局认研中心启动开展人员能力验证工作合规升级版(第一批)的通知。
其中包含了企业合规师、首席合规官、合规管理员、合规内审员、首席财税合规官和财税合规师人员能力验证项目。
课程: 济宁企业合规师考试培训
学校: 山东济宁优路教育培训学校
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