发布时间:2022-03-03 11:34:27来源:转载
企业合规师其实是一个舶来品,是上世纪外资企业带来的职业概念。此后金融地产医药行业和上市公司大企业吸收了外来的先进管理经验,结合自身的实际需要,也开始设立企业合规师岗位。但这个职业依旧只存在于少数行业,少数公司。那么,成为企业合规师后主要工作任务是什么?
企业合规师主要工作任务
制定企业合规管理战略规划和管理计划;
识别、评估合规风险与管理企业的合规义务;
制定并实施企业内部合规管理制度和流程;
开展企业合规咨询、合规调查,处理合规举报;
监控企业合规管理体系运行有效性,开展评价、审计、优化等工作;
处理与外部监管方、合作方相关的合规事务;
开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设。
企业合规师考试科目
企业合规师考试科目分为企业合规师综合知识和企业合规师综合技能以及综合考核。
企业合规师综合知识:单选题60题,1分/题;多选题20题,2分/题,总分100分,60分及格;
企业合规师综合技能:案例综合题,5大题,每大题20分。总分100分,60分及格
企业合规师培训内容体系:
1.企业合规相关法规(选修)——讲解企业合规相关法规的主要内容及发展动态等
2.合规管理(必修)——讲解企业合规管理的本质、内涵与构成要素等相关内容
3.内部控制(必修)——讲解内部控制的主要内容,包括内部控制的方法、工具和具体应用等
4.全面风险管理(必修)讲解全面风险管理的相关内容,包括风险从识别到评估,再到应对等全面的风险管理的基础知识和应用措施等
5.内部审计(选修)——讲解内部审计的主要内容,包括内部审计的方法、工具和具体应用等
6.内部合规运营管理(必修)——讲解内部合规运营管理的主要内容和管理应用等
7.合规管理体系构建(必修)——讲解合规管理体系建设的具体内容和操作流程等
8.合规评价与结果运用(必修)——讲解合规评价的相关内容及结果运用等
9.业务领域合规管理的综合案例分析(必修)——讲解业务领域合规管理的综合案例分析
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