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太原新航道雅思6.5培训效果如何?

发布时间:2022-10-17 12:26:45来源:尚训网综合

新航道雅思提升6.5分班,246个课时,开设全日制,周末班,晚班,通过基础雅思词汇语法、雅思基础听说读写四项精讲、雅思听说读写四项技巧强化,从词汇语法的积累到雅思备考强化3个阶段的系统渐进式培训,让学生扎实基础,实现雅思考试目标。

新航道雅思培训授课内容
  • 01

    雅思听力

    帮助学生熟悉雅思听力考试特点与音频节奏,掌握精听、泛听等基本方法,并辅以真题练习多方面提升学员听力能力。

  • 02

    雅思阅读

    掌握雅思阅读的基本解题方法,同时补充核心阅读同义替换词汇。讲解和练习相结合,训练略读、扫读和精读的能力。

  • 03

    雅思作文

    小作文旨在帮助学生提高图表分析能力和句型变换能力,同时关注语言表达能力,为雅思写作思路和布局打下基础。

  • 04

    雅思口语

    通过讲解分析各类话题答题思路,提升学生综合运用基础话题,帮助学生提高答题逻辑和以话题素材为突破口攻破口语考题的能力。

新航道雅思培训课程特色
精品教学
课程服务
具有丰富教学经验,专业的雅思教师为您授课。
因材施教
附赠服务
结合学生基础与学习目标针对性教学,重点强化跟踪学习过程。
精致服务
报名提醒
从学习规划,课堂讲解、助教辅导阶段测评,对学生进行"多对一"服务。
多元化班型任你选
1
封闭班

学员档案反馈;专职任课教师跟班辅导;班主任式管理早晚自习监督;公寓温馨/餐饮营养/活动丰富。

2
走读班

10/15/20/25/30/40人班任选;便于就近选择学习校区;精品小班每人都有参与感;课堂解析/助教答疑/精讲精练。

3
一对一

学员尊享个性化教学服务;入学测试/方案制定以学员为中心;教师/助教陪练督导学习;学习日志跟踪反馈。

4
基础班

梳理考试核心知识点;真题讲解同步辅导;阶段性测试模考;帮助学员提升能力。

5
单项班

口语、写作单项精讲精练;提升英语应用能力;传授单项实战策略。

6
强化班

180小时循序渐进突破;提高熟练度与准确度;真题实战应试技巧操练;强化解题能力。

雅思备考技巧
01课前预习
单词扎实
在备考的基础上,积累雅思阅读高频词。虽然有些单词不认识,但能通过上下文推断出来,这也是雅思阅读对考生的一项重要要求。
02勤记笔记
句子理解
面对复杂长难句,要能做到识别主干,把握作者在句子中流露出的的基本情感态度,懂得在把握主要信息的前提下适当舍弃细枝末节。
03巩固课内
阅读积累
阅读英文原著,提升英文的阅读理解能力。阅读是量的积累,一定要尽早着手,大量阅读,这才是实现阅读水平质的飞跃的方法。
新航道环境
教室
少儿主题教室
书架
 

太原新航道雅思6.5培训效果如何?雅思考试的6.5分是国外研究生入学的基础语言门槛,世界前200名高等学府的录取分数线,达到了这个分数就具备了被录取的资格。太原新航道学校帮助学生决胜雅思、托福、SAT等各类出国考试,改变学生英语学习的态度与方法。新航道学校提供英语学习服务,致力于改变学生英语学习的态度与方法。

太原新航道雅思培训班根据人数不同所对应的班型不同,如大班、小班、一对一;根据不同基础不同所对应的班级,如起步、预备、入门、精品和强化;根据目标分不同又分为雅思6分班、雅思6.5分班、雅思7分班,以便满足程度的学生的不同需求。

太原新航道多种班型,满足不同需求学员

校内班

本校开课,省时节力, 热门班型,量身定制, 学辅一体,针对答疑

线上课程

直播授课+录播精讲精炼, 足不出户,省时省力,巩固课程知识点

1V1定制课

个性化定制1V1课程, 专注度更高,互动性更强, 尊享更多增值服务

线下班课

面对面教学, 贴心办学服务, 阶段测评,检验学习效果

太原新航道教学六大特点

每个阶段都有任务

每次课程结束后,老师会预留这一阶段的作业,帮助学生在业余时间巩固知识,加强记忆。

教学形式

带你重回学生时代,浸入式的培训让你全身心的进入学习状态,老师助教的陪伴助你考试。

相互交流更好学习

课后老师会通过微信群及时向家长反馈学生学习情况,让家长了解孩子上课情况,学习进步可视化。

定期模考培养学生

根据学生考试日期,合理安排真实环境模考,考后及时批改与讲评,让学生充分适应考试环境。

课堂随时测试

每次上课老师都会针对之前所学内容进行测试,检测学习效果,并把测试情况反馈给家长。

全天式在线答疑

课下老师会解答同学疑问;课程结束后,老师及时解答学生疑问,不积攒问题,备考路上不留盲点。

新航道国际教育集团以“我坚持,我成功”为精神内涵,坚持“学术、励志、激情”的教学风格, 倡导“精品课程、实力教学、精致服务”的三精标准,坚持Result(结果)、 Responsibility(责任)、Review(检查)和Reward(激励)相结合的4R个性化教学。

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